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Boletín Febrero 2005: "e-recruiting" Boletines anteriores

e-recruiting


Práctica de buscar trabajadores por Internet, los norteamericanos la llaman “e-recruiting” (reclutamiento electrónico). Según Francisco Canals, del Observatorio Español de Internet, ofrece muchas ventajas a las empresas:

“Es una realidad plenamente consolidada en nuestro país. Se ahorran cientos de miles de euros al año, especialmente las multinacionales, que gestionan grandes recursos y personal, porque pueden disponer de unos candidatos ya preseleccionados por el filtro de Internet.
Mediante un anuncio de prensa tradicional, la empresa ofertante tarda un promedio de cuatro a siete días en recibir los primeros currículos, mientras que en Internet se recogen miles en cuestión de horas o minutos”

EVENTOS DE INTERES

FORMAEMPLE@2005 . 13 AL 16 DE ABRIL DE 2005.

Lugar: FERIA DE VALENCIA
Tema: 6º Salón de la Formación y el Empleo.
Más Información: www.feriavalencia.com
Teléfono: 902 74 73 30
Fax: 902 74 73 45
UN LUGAR PARA HACER E-RECRUITING

Los Ancares Leoneses (Castilla y Leon)

Es una reserva natural formada por valles apenascomunicados entre sí, entre las provincias de Leon y Lugo

Cómo llegar: Desde la C.A.P.V:
N.1 Hacia Burgos | Burgos-Leon | Leon-Ponferrada. | Ponferrada-Villafranca del Bierzo. | Villafranca del Bierzo-El Trabadelo (N-IV). | El Trabadelo-Paradaseca | Paradaseca-Villar de Acero (entrada a la Reserva)

RECRUITING VERDE

Ingredientes:

Lechuga
Endivias
Guisantes (cocidos y macerados en aceite, vinagre y sal)
Aguacate
Menta picada

Elaboración:

Se cuecen los guisantes y se maceran en aceite de oliva, vinagre y sal. Se parte la lechuga, la endivia y se ponen en un bol, Añadimos los guisantes con el aliño de la maceración, el aguacate en trozos y la menta picada.